Data: 10 de outubro
Com o intuito de promover ações voltadas aos ambientes de trabalho, as quais priorizam a segurança e saúde dos servidores e terceirizados da Fundacentro, realizou-se no dia 08/10, Cerimônia de Posse dos servidores que compõem a Comissão Interna de Saúde do Servidor Público da Fundacentro (CISSP).
A CISSP da Fundacentro foi instituída por meio da Portaria nº 105/2014, de 27 de março de 2014, que determina a composição formada por três membros indicados e três membros eleitos. As gestões são bianuais e a elaboração de um Plano de Trabalho correspondente ao período de atuação será acompanhada de um representante da Coordenação de Recursos Humanos (CRH).
A gestão de 2014-2016 é composta pelos servidores Cristiane Queiroz Barbeiro Lima, da CST/Serviço de Ergonomia; Eliane Vainer Loeff, da CEd/Serviço de Ações Educativas; José Hélio Lopes Batista e Marcelo Alexandre de Vasconcelos, ambos da Fundacentro de Pernambuco; Juliana Andrade Oliveira, recentemente nomeada para trabalhar na Fundacentro de Santos e Daniela Sanches Tavares, da CST/Serviço de Ergonomia.
A iniciativa integra um conjunto de ações da Política de Atenção à Saúde e Segurança do Trabalho do Servidor Público Federal, de acordo com a Norma Operacional de Saúde do Servidor (NOSS), publicada pela Portaria nº. 3, de 7 de maio de 2010, do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão. A norma é destinada aos órgãos e entidades da Administração Pública Federal, para que todos atuem na vigilância dos ambientes de trabalho, sobretudo, propor e gerenciar trabalhos para prevenir riscos à saúde do servidor e melhorias das condições de trabalho.
O coordenador da Diretoria de Administração de Finanças (DAF), Paulo Cezar Vaz Guimarães comentou que a ação é bastante relevante para a Fundacentro. “é um caminho a ser descoberto e a instituição tem um papel de destaque, pois o que realizamos aqui será um espelho para outros órgãos. A temática de segurança e saúde no trabalho sempre foi e é essencial para o desempenho do servidor público”, salienta Paulo.
Após a fala do coordenador da DAF, Robson Spinelli Gomes, diretor da Diretoria Técnica (DTe), informa que a CISSP consiste no olhar para a instituição e que terão muito trabalho no que se refere às questões internas. “A nossa missão é de fomentar a SST, por isso, a CISSP terá todo o apoio da presidente Maria Amelia Souza Reis, da DTe e da DAF. Todos nós somos trabalhadores e é imprescindível darmos exemplo à sociedade sobre práticas que previnam acidentes. Além disso, a Comissão é composta por servidores competentes e que desenvolverão um diálogo e interlocução formal e ética para conduzir ações importantes no âmbito interno da Fundacentro”, explana Robson.
A pesquisadora Erica Lui Reinhardt também esteve presente e parabenizou a Comissão e a todos pela iniciativa, além de informar que a Diretoria Executiva também estará disponível para apoiar as atividades.
Em seguida, os membros que compõem a Comissão Interna de Saúde do Servidor Público da instituição comentaram sobre a participação em uma ação que irá contemplar, de certa forma, uma integração com todos os servidores e terceirizados da Fundacentro, sobretudo, no que se refere a receber, analisar e encaminhar relatos de situações de trabalhos que possam causar acidentes e doenças e, assim, sugerir melhorias.
A tecnologista e presidente da CISSP, Cristiane Queiroz Barbeiro Lima, informou que há dois meses estão se reunindo para poder traçar um Plano de Trabalho relativo à gestão 2014-2016, que possibilite agregar indicações de todos os servidores e terceirizados que visam uma melhoria nas condições de trabalho.
Cristiane ressaltou os tópicos que têm prioridades nesta gestão: brigada de incêndio, a qual será preciso preparar um plano de emergência no Centro Técnico Nacional e nas Unidades Descentralizadas; primeiros socorros que contará com a participação de voluntários; a participação de um representante dos terceirizados será necessária, uma vez que agentes públicos são todos que trabalham na instituição; curso de formação em saúde do servidor que permeia o conhecimento das técnicas e dos métodos de SST; levantamento das necessidades de identificar as condições de trabalho que possam trazer algum problema de saúde aos trabalhadores; e analisar e investigar quais são as causas de afastamentos de 10 anos para os dias de hoje e poder ter um panorama e uma análise epidemiológica.
Além disso, desenvolverão um programa de manutenção e conservação de todos os condicionadores de ar. Outro ponto importante é a questão da ampliação das condições de acessibilidade para pessoas com deficiência nas instalações do CTN e Regionais, para que estejam em consonância com as normas, sendo que já existe um projeto na Coordenação de Educação (Ced).
“Todas essas atividades são importantes para todos os servidores e terceirizados da Fundacentro e a participação de todos será importante no sentido de possibilitar uma melhoria no ambiente de trabalho. Pretendemos promover cine-debates sobre temáticas que abordam a relação trabalho e saúde, além de realizar a I Semana de Saúde dos Agentes Públicos da Fundacentro, inicialmente programada para o primeiro semestre de 2016”, enfatiza Cristiane.
A presidente da CISSP finaliza dizendo que além de discutir o diagnóstico é essencial criar soluções. Para ela, o intercâmbio para trazer profissionais de outros órgãos e entidades que possam discutir e apresentar planos de segurança e saúde no trabalho será também importante. Os servidores e terceirizados terão acesso aos relatórios de todas as atividades do Plano de Trabalho e as atas que ficarão disponíveis na intranet/CISSP.
José Hélio Batista e Marcelo Vasconcelos representam as Unidades Descentralizadas e estarão atentos às demandas das regionais. “A ideia é que nós representemos os anseios das UD´s, podendo assim, identificar o que cada regional necessita”, diz Vasconcelos.
Já José Hélio comenta que o desafio macro é discutir com a sociedade as questões de segurança e saúde do trabalho. “A micro é aplicar o que falamos sobre SST aos trabalhadores externos para o nosso próprio resgate internamente. No Brasil, se gasta cerca de 70 milhões com acidentes de trabalho, e ocupamos o 4º lugar no ranking”, discorre Batista.
Juliana Oliveira agradeceu a confiança por ter sido eleita para compor a CISSP. Para ela, é muito importante participar desta Comissão, e salienta que as duas reuniões que tiveram não foram apenas para melhorar o ambiente e o dia a dia dos funcionários “estou aprendendo muito para a minha atuação profissional, isso porque ao conhecer o nosso ambiente e a organização de trabalho temos mais recursos para ajudar os outros. Espero que continue essa iniciativa e agradeço a direção atual da casa que constituiu e abriu um processo eleitoral para CISSP”, explana Juliana.
A fala de Eliane Vainer permeia a oportunidade de contribuir e efetivar alguns desejos em prol da saúde do trabalhador. “A Coordenação de Educação tem projetos excelentes, um deles é voltado à acessibilidade de portadores de deficiência”, relata Loeff.
Participaram também da cerimônia de posse, Marcela Sarto Alvares Otero Pontes, que representou o coordenador da Coordenação de Recursos Humanos (CRH), Diego Fernando Ferreira de Oliveira, e Jussélia Rufina Ferreira. As servidoras agradeceram a oportunidade de fazer parte de uma iniciativa que permitirá enxergar as necessidades que os trabalhadores da instituição precisam para o desenvolvimento adequado de suas atividades, melhoria do ambiente de trabalho e qualidade de vida.
“A CRH apoia a Comissão e os membros terão muito para realizar em benefício dos funcionários, especialmente, no comprometimento para engajar e desempenhar um excelente trabalho. é fundamental a participação de todos que fazem parte do quadro de funcionários da Fundacentro e que possam apresentar e sugerir melhorias relacionadas à saúde e segurança de todos”, emocionada enfatiza Jussélia.
Está disponível para os servidores e terceirizados um Canal de Comunicação com a CISSP, cissp@fundacentro.gov.br, o qual ficará aberto para receber as demandas, tanto do CTN quanto das Unidades Descentralizadas.
Fonte: Fundacentro